过滤棉厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
过滤棉厂家
热门搜索:
行业资讯
当前位置:首页 > 行业资讯

HTC台湾工厂两班变三班变相降薪OFweek电子工程网dd-【新闻】

发布时间:2021-04-09 20:58:26 阅读: 来源:过滤棉厂家

HTC台湾工厂"两班"变"三班"变相降薪 - OFweek电子工程网

OFweek电子工程网讯 2004年6月,时任威盛董事长的王雪红在威盛股东会上,在股民的连番炮轰之下,说了一句: 请各位股东给我一个机会。 当时,威盛股价翻着跟头滚下山 坡,连跌99.2%。11年后的今年,现任宏达电董事长的王雪红,再度因为股价崩盘,向全体股民鞠躬道歉,说了一句: 让大家失望了! 但股价还是跌到了 十年来的最低谷。 王雪红接替周永明重掌HTC后,曾在今年的MWC大会上抛下豪言壮志: 若未来手机厂商只剩下两家可以生存,HTC一定是其中一家。 短短三个月后,王雪红的这句话就成了 友商 口中的笑话。 近来,王雪红脸上难再见到如此微笑 压低薪金 逼走 派遣员工 日前有消息称,为了节约运营成本,HTC计划裁员50%,HTC官方并没有回应此消息。记者从HTC中国台湾员工处了解到,公司内部暂未传出裁员消息,但在一线工厂处已经初见端倪,HTC尝试让派遣员工先行自动解约。采取的方式是改两班制为三班制,实际上是在压低薪资。 在位于中国台湾桃园县龟山工业区的工厂内,HTC的生产线上共有1000多名员工,大多来自台湾本地。原先他们每天的工作时间是12小时,两班制轮流,前8小时是正常工时,后4小时是加班。根据台湾当局规定,加班费的计算方式是前两小时是时薪的1.33倍,后两小时是时薪的1.66倍。 现在改为三班制,我们就没有加班工资了,我们的底薪不高,大多靠加班、生产奖金、年中分红、年终奖等来提高工资。所以很多有经济压力的基层员工,会受不了自动离职。 HTC一位基层员工对记者说道。 相对于大陆来说,HTC的人力成本并不低,这是他们很大的一笔运营支出。HTC基层新进员工每月底薪大概在新台币24000元左右(约合人民币4820元),在三个月到六个月不定的试用期之后,考试过关就会加薪新台币2000元(约合人民币400元)以上。 最近两年,生产线上的基层员工流动蛮快的。 一位在HTC工厂工作三年的老员工说道, 目前身边还没有人主动离职,我们老员工对王雪红董事长满怀感恩,会给HTC机会。 而且他们也怀有中国台湾当局会适时出手相助的美好愿望。 国内外手机市场几无机会 从台湾当地市场来看,HTC早已失去人心。 我们家包括亲戚朋友,之前大多数都用HTC,但这两年都换成苹果了。HTC在台的售价竟然比海外卖得还贵,我们都不能理解,所以对它的印象不太好。 一位中国台湾本地人向记者反映,HTC的手机在使用中经常出现问题,比如使用一个月后,屏幕会出现黄光,还时常无故自动关机。

四川帕尔马火腿

北京特种气体压缩机

郑州中药调料包装机

昆明激光喷码机报价

相关阅读